Тренинги по продажам, тренинги по переговорам в Киеве и других городах — Trainings For Business  Тренинги по продажам, тренинги по переговорам в Киеве и других городах — Trainings For Business
(044) 592 07 53
(066) 519 04 15
(097) 861 79 29
Тренинг по продажам Киев Продажи и переговоры

Продажи и переговоры

Тренинги по продажам«Чтобы продавать, нужно шевелить мозгами.
Разгрузкой вагонов не проживёшь».
Брайан Трейси

Самым ценным ресурсом любой компании во все времена были и остаются люди. Никакие технологии или сверхпопулярная продукция не гарантируют успеха, если только все это не подкрепляется профессиональным, мотивированным, лояльным персоналом. И наоборот – даже компания-новичок, не обладающая мощными активами и опытом, способна свернуть горы, конечно, при наличии сплоченной, высокоэффективной, увлеченной команды.

Компания «Тренинги для бизнеса» видит свою задачу в том, чтобы помогать бизнесу создавать именно такие команды сотрудников: когда каждый знает, какова его цель, понимает, как ее достичь, знает, зачем это необходимо компании и лично ему, а главное – искренне хочет получить результат.

Пожалуй, самые популярные направления корпоративного обучения – тренинги по продажам и переговорам.

Продажи и переговоры – это то, чем занимается изо дня в день каждый из нас, независимо от вида деятельности: мы ведем переговоры дома и в магазине, на работе и в государственных учреждения. Мы «продаем» себя, свои идеи, наработки, опыт.

Важность навыков эффективных продаж и переговоров в бизнесе невозможно преувеличить: менеджеры по продажам - «лицо» компании, от них, по большому счету, зависят финансовые показатели бизнеса. Кроме того, навыки продаж пригодятся сотрудникам на всех уровнях – от офис-менеджеров и до руководителей. То же можно сказать о переговорах, ведь они ведутся как с поставщиками и клиентами, так и с подрядчиками, партнерами, и с сотрудниками внутри компании.  

Мы предлагаем корпоративное обучение по направлениям «Продажи» и «Переговоры».

Что может дать тренинг по продажам?

  • Теоретические знания алгоритмов, механизмов, закономерностей, техник обоснования цены, этапов продажи - то есть, основу, позволяющую чувствовать себя уверенно, и легко ориентироваться в процессе продаж.
  • Практические навыки - умение в каждой ситуации выбрать подходящий инструмент, мастерски его применить, найти подход к собеседнику и получить наилучший результат из возможных.
  • Веру в свои силы - то, на чем основывается успех любого дела.
  • Мотивацию - то есть, глубокое понимание того, «зачем это необходимо лично мне».

Мы подготовили перечень тренингов по наиболее востребованным направлениям в продажах, однако, каждый запрос индивидуален, поэтому мы ориентируемся на текущие задачи бизнеса наших клиентов. 

! На сайте представлены ключевые элементы тренингов по продажам и переговорам.
Детальное описание каждой программы Вы можете уточнить у клиент-менеджеров компании.

Тренинги по продажам:

Что получают участники тренинга по переговорам?

  • Знания о структуре, стилях, техниках, ролях в переговорах.
  • Практические навыки ведения переговоров на разных уровнях, с разными целями, навыки работы с возражениями и манипуляциями, умение выходить из сложных ситуаций.
  • Осознание своих личных целей в переговорах, диагностику своих возможностей, уверенность в своих силах и понимание того, что необходимо усовершенствовать.

Основные направления тренингов по переговорам:

Почему стоит обратиться именно к нам?

  1. В первую очередь потому, что каждая наша программа - универсальна и, одновременно, уникальна. Как это может быть? Дело в том, что все программы мы проработали до мелочей, бесчисленное количество раз реализовали, постоянно обновляем и актуализируем, то есть, каждый тренинг сам по себе - готовый, качественный и эффективный продукт. При этом каждую программу мы адаптируем под задачи и потребности клиента, делаем акценты именно на том, что важно, подбираем кейсы из практики клиента. Мы никогда не беремся за работу без предварительной диагностики.
  2. Во-вторых, мы ориентированы на результат: вместе с клиентом наши специалисты определяют цели обучения и критерии, по которым можно измерить степень достижения этих целей. После завершения обучения мы измеряем результаты и при необходимости предоставляем посттренинговую поддержку.
  3. В-третьих, каждая программа на 70% состоит из отработки практических навыков, то есть, сотрудники смогут использовать полученные знания в работе сразу после окончания тренинга.

Люди – главный фактор успеха бизнеса. Давайте создавать Вашу эффективную команду вместе!